畢業生如何預防求職求職陷阱，有哪些技巧嗎？以下是小編為大家整理的關于畢業生如何預防求職求職陷阱，希望能幫助到大家！

一、防范畢業生求職騙局有哪些?

1、聯手詐騙。

勞務詐騙機構與皮包公司、騙子公司聯手，以推薦工作為名收取各種費用。兩家或多家公司源源不斷互相推薦求職者，他們或勾結或實為同一老板。

2、引誘詐騙。

把詐騙作為一門生意來經營。招聘時開出空頭支票，口頭承諾何時上班月薪多少，引誘求職者上當，但根本沒有想著去兌現特別是那些招聘文員、財務、司機等工種的，只要交錢，來者都能應聘上。招人進來以后卻要求高價買下所謂的會員卡或者劣質的化妝品、補品、保健用品、小電器等產品，再由應聘者自行銷售。應聘者根本完成不了定額，此時，他們再借故炒人，讓求職者啞巴吃黃連有苦說不出。

3、游擊詐騙。

他們租用酒店、招待所或寫字樓，誘人上當后撈一把就走。其特點是花言巧語騙進來，惡言惡語打出去。

4、假證詐騙。

用無效或假的營業執照、許可證來騙取求職者的信任，已成為一大新的詐騙方式。據了解，市工商局每年依法吊銷了上萬家企業的營業執照，但有不少被吊銷的執照仍在市場上“借尸還魂”。

5、培訓詐騙。

一些非法培訓機構、以職業培訓并安排工作為名，收取500元至2000元不等的培訓費用，或卷款潛逃，或不安排工作。

6、求職貸詐騙。

一些無良公司以高薪誘惑學生，讓學生接受“崗前培訓”，而“培訓費”則是通過信貸機構借款。一旦畢業生接受“培訓”，信貸機構放了款，畢業生未就業，就已背負了貸款，同時承擔了高額的“咨詢費”“服務費”。

二、應屆畢業生找工作如何防止被騙?

1.正確選擇求職渠道。

一定要多利用學校、政府提供的招聘平臺和信息，對于網絡招聘或其他非正式渠道獲得的就業信息，應該注意調查其真實性。

2.選擇慎重對待外出面試。

要對應聘單位作詳細了解，如單位業務范圍、規模、地址、各種聯系方式(尤其是固定電話、官方的網站，以及招聘條件、招聘流程、報到程序等情況，必要時可向單位所在地的工商部門求證其合法性。在外出參加單位面試時，應將面試地點及時間、對方及自己的聯系方式、行程安排等信息告知家長和學校(尤其是輔導員、同學)，并保持聯系。應選擇在應聘單位辦公地方和正常上班時間接受面試，并通過對方的辦公電話進行核實。

3.保護好個人隱私。

個別不法單位通過虛假招聘獲取畢業生個人信息，并蓄意詐騙，畢業生應保護好個人信息，尤其是家庭電話、家庭詳細情況等。

4.不要輕信所謂的電話面試。

如條件允許，畢業生可進行實地考察，或委托在當地的親戚朋友、同學進行實地考察，面試時最好結伴前往。對于公司給出的聯系方式是手機號的單位信息要格外加以注意。

5.警惕收費陷阱。

正規企業招聘，基本不會收取畢業生的費用(報名費、培訓費、體檢費、服裝費等)，不會扣押畢業生身份證、學生證等證件。畢業生要謹慎分辨，如發現疑點，畢業生應果斷拒絕。

6.警惕高工資陷阱。

如招聘單位承諾的報酬非常優厚、職位級別較高的，畢業生要提防其經營活動的合法性。一旦發現招聘單位有欺詐等違法行為，畢業生應馬上向當地勞動保障監察部門或公安部門報警，尋求法律保護。

7.警惕校園貸陷阱。

如有企業或培訓機構借承諾或推薦高薪崗位，要求學生接受“職業培訓”，而“培訓費”通過信貸公司借款，遇到這種情況，畢業生應高度警惕，謹防上當。

8.警惕傳銷等非法組織。

要特別加強對傳銷組織的警惕，如遇到某個單位(甚至是某位很好的朋友、同學、親人)對你非常主動，把加盟后的前景說得異常振奮人心，并要求介紹朋友或同學一同加入時，則要注意被騙而涉足傳銷。